GREAT TEAM.
EVEN GREATER
WORK

Erfolgreiche Unternehmen leben von den vielfältigen Fähigkeiten und der guten Arbeit ihrer Mitarbeiter. Optimal genutzt werden können diese geballten Talente jedoch nur dann, wenn Mitarbeitern ein Umfeld geboten wird, in dem sie ihr Know-How gezielt entfalten und auch miteinander teilen können.

Doch was können Unternehmen tun, um die gewinnbringende Zusammenarbeit ihrer Teams zu fördern? Wir zeigen es Ihnen.

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In erfolgreichen Unternehmen geht nichts über eine effiziente Kommunikation zwischen Mitarbeitern, Kunden, Partnern und Lieferanten. Möglichkeiten zum Informationsaustausch gibt es heute viele – so können Nachrichten, Videos oder Fragen in Foren, Blogs oder Chats gepostet und miteinander geteilt werden. Mit zentralen Collaboration-Plattformen, die zeit- und ortsunabhängig abrufbar sind, gehören endlose E-Mails und unübersichtliche Korrespondenzen der Vergangenheit an, während die Zusammenarbeit Ihrer Mitarbeiter und Abteilungen durch die direkte Kommunikation spürbar verbessert wird. Außerdem geht Wissen auch bei Austritt oder Abteilungswechsel eines Mitarbeiters nicht mehr verloren, da sämtliche Informationen entsprechend gespeichert und so jederzeit und überall abgerufen werden können. Das sorgt für einen aktiven Wissensaustausch und die nötige Transparenz, verkürzt Wege und steigert die Effzienz in der Zusammenarbeit Ihrer Mitarbeiter merklich.

Sie werden staunen, wie bereichernd eine effiziente Kommunikation und enge Vernetzung Ihrer Mitarbeiter für Ihr Unternehmen sein kann! Sprechen Sie mit unseren Experten über digitale Collaboration-Tools.

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Auch wenn digitale Kommunikationskanäle wie WhatsApp oder Facebook Unternehmen die Möglichkeit bieten, rasch und schnörkellos mit ihren Mitarbeitern zu kommunizieren, muss darauf geachtet werden, geltende Compliance-Regelungen und Datenschutzrichtlinien nicht zu verletzen. Gerade beim Teilen von Daten und Fotos ist höchste Sensibilität geboten und vor Veröffentlichung das Einverständnis aller betroffenen Mitarbeiter einzuholen – egal ob Inhalte auf internen Plattformen oder auf öffentlichen Kanälen wie Facebook oder der Unternehmenshomepage geteilt werden. Wichtig ist hierbei nicht nur die genaue Einhaltung sämtlicher gesetzlicher Richtlinien auf Seiten der Unternehmensführung, sondern auch eine Bewusstseinsbildung bei Ihren Mitarbeitern.

Unsere Experten sprechen gerne mit Ihnen über Compliance-Richtlinien und andere Aspekte, die Sie bei der internen und externen Unternehmenskommunikation beachten müssen.

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